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桐乡纪检监察|廉洁诚信行正道 清风正气兴实业

桐乡纪检监察|廉洁诚信行正道 清风正气兴实业

  • 分类:媒体报道
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2024-01-03
  • 访问量:0

【概要描述】振石控股集团,是中国企业500强、《财富》中国500强、中国民营企业500强,中国服务业民营企业100强。振石控股集团高度重视企业清廉建设工作,深入贯彻“诚实、守信、创新”的清廉理念,积极探索、建立科学合理的现代治理结构及管理体系,通过“四线”并举廉洁建设,推动企业健康、持续、稳健发展。日前,振石控股集团荣获“浙江省清廉建设成绩突出单位”。

抓好廉洁自治,筑牢廉洁底线

振石始终坚持“诚实守信”的经营理念,以“四不原则”为前提,并将“不以超越法规为代价”放在首位,深度融入到企业日常生产经营中,让企业的每一项生产经营活动在阳光下运行,接受全体员工、全社会的监督管理,打造廉洁规范企业。

提升党建促廉,强化廉洁红线

振石充分发挥党建引领作用,创新提出“建在心坎上、建在行动上、建在实效上”三建工作法,每月积极开展案例警示教育等廉洁建设活动,不断提升党员干部清廉意识,为企业廉洁发展注入“红色动能”。

加强廉洁自律,夯实廉洁防线

高质量、全方位的预算管理体系把好廉洁管理“前道关”。振石对各项生产经营建立全面预算管理、执行跟踪、预警分析机制,大到上亿投资项目,小到一块钱办公用品,对每笔费用进行预算跟踪、反馈,确保每一分钱都明晰、受控,从源头上规避问题。

规范化、科学化的招投标管理体系把好廉洁管理“过程关”。振石根据企业实际情况,建立系统、完善的招投标管理体系,通过数字化招标手段,对招投标过程的关键点进行监管,形成廉洁闭环管理,做到招投标管理制度规范化、操作透明化、责任明确化,确保招投标清廉管理有效开展。

全覆盖、全过程的审计监管体系把好廉洁管理“闭环关”。振石设立专业的监督审计机构,配备专业审计监督人员,负责对企业日常各项生产经营开展清廉审计监督,有效建立员工参与、监督企业生产经营的内管机制,营造风清气正的发展氛围,夯实廉洁防线。

打造廉洁文化,加固廉洁网线

振石高度重视廉洁教育工作,着力打造特色廉洁文化,利用内部宣传平台《振石报》《振石新闻》等开展廉洁教育,推动廉洁工作的落地落实。振石的核心价值观“品行、创新、责任、学习、激情”,将“品行”放在首位,倡导每一位员工要端正品行,要先做人、后做事。每个员工从进入公司那一刻起,就会受到核心价值观培训,只有端正自己,才能做好事,做成事。

桐乡纪检监察|廉洁诚信行正道 清风正气兴实业

【概要描述】振石控股集团,是中国企业500强、《财富》中国500强、中国民营企业500强,中国服务业民营企业100强。振石控股集团高度重视企业清廉建设工作,深入贯彻“诚实、守信、创新”的清廉理念,积极探索、建立科学合理的现代治理结构及管理体系,通过“四线”并举廉洁建设,推动企业健康、持续、稳健发展。日前,振石控股集团荣获“浙江省清廉建设成绩突出单位”。

抓好廉洁自治,筑牢廉洁底线

振石始终坚持“诚实守信”的经营理念,以“四不原则”为前提,并将“不以超越法规为代价”放在首位,深度融入到企业日常生产经营中,让企业的每一项生产经营活动在阳光下运行,接受全体员工、全社会的监督管理,打造廉洁规范企业。

提升党建促廉,强化廉洁红线

振石充分发挥党建引领作用,创新提出“建在心坎上、建在行动上、建在实效上”三建工作法,每月积极开展案例警示教育等廉洁建设活动,不断提升党员干部清廉意识,为企业廉洁发展注入“红色动能”。

加强廉洁自律,夯实廉洁防线

高质量、全方位的预算管理体系把好廉洁管理“前道关”。振石对各项生产经营建立全面预算管理、执行跟踪、预警分析机制,大到上亿投资项目,小到一块钱办公用品,对每笔费用进行预算跟踪、反馈,确保每一分钱都明晰、受控,从源头上规避问题。

规范化、科学化的招投标管理体系把好廉洁管理“过程关”。振石根据企业实际情况,建立系统、完善的招投标管理体系,通过数字化招标手段,对招投标过程的关键点进行监管,形成廉洁闭环管理,做到招投标管理制度规范化、操作透明化、责任明确化,确保招投标清廉管理有效开展。

全覆盖、全过程的审计监管体系把好廉洁管理“闭环关”。振石设立专业的监督审计机构,配备专业审计监督人员,负责对企业日常各项生产经营开展清廉审计监督,有效建立员工参与、监督企业生产经营的内管机制,营造风清气正的发展氛围,夯实廉洁防线。

打造廉洁文化,加固廉洁网线

振石高度重视廉洁教育工作,着力打造特色廉洁文化,利用内部宣传平台《振石报》《振石新闻》等开展廉洁教育,推动廉洁工作的落地落实。振石的核心价值观“品行、创新、责任、学习、激情”,将“品行”放在首位,倡导每一位员工要端正品行,要先做人、后做事。每个员工从进入公司那一刻起,就会受到核心价值观培训,只有端正自己,才能做好事,做成事。

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振石控股集团,是中国企业500强、《财富》中国500强、中国民营企业500强,中国服务业民营企业100强。振石控股集团高度重视企业清廉建设工作,深入贯彻“诚实、守信、创新”的清廉理念,积极探索、建立科学合理的现代治理结构及管理体系,通过“四线”并举廉洁建设,推动企业健康、持续、稳健发展。日前,振石控股集团荣获“浙江省清廉建设成绩突出单位”。

抓好廉洁自治,筑牢廉洁底线

振石始终坚持“诚实守信”的经营理念,以“四不原则”为前提,并将“不以超越法规为代价”放在首位,深度融入到企业日常生产经营中,让企业的每一项生产经营活动在阳光下运行,接受全体员工、全社会的监督管理,打造廉洁规范企业。

提升党建促廉,强化廉洁红线

振石充分发挥党建引领作用,创新提出“建在心坎上、建在行动上、建在实效上”三建工作法,每月积极开展案例警示教育等廉洁建设活动,不断提升党员干部清廉意识,为企业廉洁发展注入“红色动能”。

加强廉洁自律,夯实廉洁防线

高质量、全方位的预算管理体系把好廉洁管理“前道关”。振石对各项生产经营建立全面预算管理、执行跟踪、预警分析机制,大到上亿投资项目,小到一块钱办公用品,对每笔费用进行预算跟踪、反馈,确保每一分钱都明晰、受控,从源头上规避问题。

规范化、科学化的招投标管理体系把好廉洁管理“过程关”。振石根据企业实际情况,建立系统、完善的招投标管理体系,通过数字化招标手段,对招投标过程的关键点进行监管,形成廉洁闭环管理,做到招投标管理制度规范化、操作透明化、责任明确化,确保招投标清廉管理有效开展。

全覆盖、全过程的审计监管体系把好廉洁管理“闭环关”。振石设立专业的监督审计机构,配备专业审计监督人员,负责对企业日常各项生产经营开展清廉审计监督,有效建立员工参与、监督企业生产经营的内管机制,营造风清气正的发展氛围,夯实廉洁防线。

打造廉洁文化,加固廉洁网线

振石高度重视廉洁教育工作,着力打造特色廉洁文化,利用内部宣传平台《振石报》《振石新闻》等开展廉洁教育,推动廉洁工作的落地落实。振石的核心价值观“品行、创新、责任、学习、激情”,将“品行”放在首位,倡导每一位员工要端正品行,要先做人、后做事。每个员工从进入公司那一刻起,就会受到核心价值观培训,只有端正自己,才能做好事,做成事。

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